Сожги свое портфолио! То, чему не учат в дизайнерских школах

Сожги свое портфолио! То, чему не учат в дизайнерских школах

Все полученные знания, за время обучения в специальных заведениях, никак не сравнить с многолетним опытом.
Майкл Джанда работает в сфере дизайна 10 лет. За эти годы он заметил, что молодые творческие люди постоянно делают одни и те же ошибки, когда приходят в этот бизнес. Чтобы их избежать, профессионал демонстрирует возникающие проблемы на собственных примерах.
Эта книга поможет не только не совершить оплошность, но и научит работы с клиентами и налаживания контактов с коллегами.
Алмазный Огранщик: система управления бизнесом и жизнью

Алмазный Огранщик: система управления бизнесом и жизнью

Использовать тибетские духовные принципы в бизнесе кажется нам нереальным. Как в этой хищной и пожирающей изнутри среде возможен хоть какой-то духовный высоты?
Но Майкл Роуч решил просто попытаться и невольно создал одну из самых успешных мире компаний.
С того, как ему удалось совместить знания Далай-ламы, буддийской сутры и управление подчиненными можно брать пример. Потому что при таком руководстве и способе достижений карьерного роста довольны практически все, включая вас.
Главный учебник HR в мире

Главный учебник HR в мире

Люди – стратегический ресурс, который требует управления с учетом актуальных целей и задач организации. Учебник по стратегическому управлению сотрудниками стал незаменимым пособием для руководителей. Майкл Армстронг предлагает проверенные техники и инструменты, нацеленные на практическое применение с учетом специфики компании.
Как создать настоящую команду

Как создать настоящую команду

Каждому руководителю ясно, какие преимущества дают взаимопонимание и командная работа. Неясно только, как именно этого добиться. Мэри и Дэвид Шервин говорят, что существуют общие алгоритмы, которые повысят согласованность действий, оптимизируют процесс принятия решений и существенно оздоровят повседневную рабочую среду. Алгоритмы, о которых идет речь в книге, помогут коллегам сформировать общую точку зрения и совместно принимать решения в серьезных ситуациях, и в итоге превратиться в настоящую команду.
Искусство обучать: как сделать любое обучение нескучным и эффективным

Искусство обучать: как сделать любое обучение нескучным и эффективным

Человек устроен таким образом, что ему просто необходимо постоянно учиться и исследовать что-то новое. Это нужно даже не столько вашему душевному спокойствию, а самому мозгу. Но для того, что эффективно обучаться желательно, чтобы уроки были интересными и не выветривались из головы сразу же по окончанию.
Какая разница как получать знания, думаете вы. Но если информация правильно подана, то вы вспомните о чем была речь в классе даже двадцать лет спустя.
Искусство обучения покажет как это происходит и раскроет секреты увлекательных занятий.
Большой потенциал. Как добиваться успеха вместе с теми, кто рядом

Большой потенциал. Как добиваться успеха вместе с теми, кто рядом

Нас с детства приучают к жизни взрослых. Мы обязаны были получать лучшие оценки, выделятся талантами в школе и первыми поступать в престижные университеты, где тоже должны быть высокие показатели. Но если избавиться от вечной гонки, перестать конкурировать с окружающими, сохранится ли рабочий потенциал? Добьетесь ли вы поставленных целей?
Шон Эйкор не только доказывает этот феномен, но еще и помогает наладить трудовые будни вместе с коллективом.
Прогресс будет виден очень скоро, если следовать советам книги.
Фрикомыслие. Нестандартные подходы к решению проблем

Фрикомыслие. Нестандартные подходы к решению проблем

Для того, чтобы добиться высокой должности, заниматься интересной работой и вырасти в глазах начальства — достаточно начать мыслить обособленно.
Статистика показывает, что общепринятая точка зрения обычно ошибочна. Именно поэтому внезапные решения из ниоткуда так сильно восхищают людей. Ведь когда вы идете каждый день проторенным путем: развитие просто не может наступить.
Как научиться просчитывать окружающий мир и что такое фрикомыслие расскажут Стивен Левитт и Стивен Дабнер.
неЖЕНСКОЕ ДЕЛО. Секретный опыт успешных бизнес-леди

неЖЕНСКОЕ ДЕЛО. Секретный опыт успешных бизнес-леди

Самые действенные курсы - это те, где теория неотрывно связана с практикой. Самые ценные советы - от тех, кто уже прошёл по этому пути и обрёл успех. Перед вами - самое действенное на данный момент руководство о том, как быть с бизнесом на "ты", оставась при этом настоящей женщиной.

140 полезных советов и рекомендаций от известных и успешных женщин современности. Чек-листы и практические задания для закрепления полученных знаний. Чёткая и понятная структура книги. Всё что потребуется от вас - внимание и желание стать лучше!
Выйди из зоны комфорта. Измени свою жизнь

Выйди из зоны комфорта. Измени свою жизнь

Чтобы добиться поставленных целей нужно выйти за пределы того, к чему мы привыкли. Мечты обычно касаются куда более высших сфер, чем обыденные повторяющиеся действия. Но что делать, чтобы преодолеть себя и реализовать задуманные планы?
Канадский бизнес-тренер Брайан Трейси не мучает читателя эфемерными типичными рекомендациями, он помогает сделать эффективные и конкретные шаги на пути к великим свершениям. Для этого необходимо только задать себе несколько вопросов и начать выполнять инструкцию автора.
Этот труд вывел из зоны комфорта множество людей. Теперь и ваша очередь посмотреть на свое окружение шире.
Найти идею. Введение в ТРИЗ – теорию решения изобретательских задач

Найти идею. Введение в ТРИЗ – теорию решения изобретательских задач

Удивительно, что изобретенная в конце двадцатого столетия теория не только работает в наше время, но и является одной из самых полезных для людей творческого направления развития. ТРИЗ способна помочь практически в любой сфере деятельности, связанной с мышлением и отбором вариантов для дальнейшего продвижения своего таланта.
Это нелегкий предмет, поэтому придется приложить некоторые усилия для того, чтобы наиболее эффективно реализовать свой потенциал и добиться самых лучших результатов.
vote-iconОПРОС
Оцените работу движка
Лучший из новостных
Неплохой движок
Устраивает ... но ...
Встречал и получше
Совсем не понравился